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SUMMARY:Altersdiversität – Der optimale Mix im Team!
DESCRIPTION:Altersdiversität – Der optimale Mix im Team!\nZiele\nDie Zusammenarbeit altersgemischter Teams bietet Chancen und Risiken. Während die Jüngeren als wilde und unverantwortliche Grünschnäbel angesehen werden\, die sich nur die Rosinen aus der Arbeit picken\, schlagen sich die Älteren mit dem Vorurteil der Besserwisserei und Unbeweglichkeit herum\, die sie im „Weiter wie bisher“-Trott versinken lassen… Man könnte den Eindruck haben\, die Generationen prallen aufeinander und eine Zusammenarbeit ist nur unter schwierigsten Bedingungen möglich. Dass das nicht so sein muss\, zeigt dieser Workshop: Es geht darum\, sich der Chancen einer generationsübergreifenden Zusammenarbeit bewusst zu werden und diese nutzbar zu machen sowie die Risiken kennenzulernen und zu vermeiden. \nEin Schritt dazu ist\, die Erwartungen und Motive der jeweils anderen Seite zu kennen. Ein anderer\, die unterschiedlichen Erfahrungen beider Seiten zu nutzen. \nInhalt\n\nGenerationspersönlichkeiten: Generationsspezifische Unterschiede\nWahrnehmung\, Interpretation und Erwartungen jüngerer an ältere Kollegen und umgekehrt\n\nDas Alter neu entdecken – altersdifferenzierte Beschäftigungsbedingungen – Mythen und Wahrheiten\nDie Jugend auf bekannte Muster prüfen – Karriereorientierung versus Familiensinn – Mythen und Wahrheiten\n\n\nGenerationsspezifische Konflikte und Lösungen\nWissensmanagement im demografischen Wandel\n\nNeue Kenntnisse erwerben\nWeitergabe von Wissen\nSicherung von erworbenem Wissen / Know-How für das Unternehmen sichern\n\n\nLernstrategien Älterer / Lernstrategien Jüngerer\n\nMentorship und Mentorenkompetenz entwickeln\n\n\n\n Methodik\n Die praktische Arbeit steht im Vordergrund des Workshops. Die Teilnehmer*innen überprüfen durch Diskussionen\, Übungen\, Fallstudien und Checklisten ihre Einstellung und ihre Erfahrungen zum Thema „Arbeiten in altersgemischten Teams“. Sie überprüfen\, korrigieren\, bestätigen (Vor-)Urteile und werden sich eigener blinder Flecken bewusst. Neue positive Einstellungen bieten Verhaltens- und Handlungsalternativen und geben Sicherheit und Selbstbewusstsein. Sie tragen zur Persönlichkeitsentwicklung bei und führen zu hoher persönlicher Motivation. \nSeminarkosten\n€ 875\,- zzgl. ges. MwSt. (inkl. Pausenverpflegung\, Business-Lunch\, Seminardokumentation) \n  \nKontakt \n\n\n  \n\n\n\n\n	\n		\n		 \n	\n	\n		\n		 \n	\n	\n		Please leave this field empty.\n		 \n	\n\n\n	\n		\n		 \n	\n\n\n	\n		Ich bin mit der Speicherung und Weiterverarbeitung meiner Daten einverstanden. / I agree to the storage and further processing of my data.\n		 \n		\n		 \n	\n\n\n\n\n
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